Medicare Actuary


New York
Negotiable
PR/567568_1764946611
Medicare Actuary

Medicare Actuary - Remote

Overview:
Leading health plan is seeking a skilled Medicare Actuary to provide critical analytical expertise that drives pricing strategies and reserve-setting decisions. This role will lead initiatives to evaluate current rate structures, propose enhancements, and coordinate actuarial support across affiliated entities.

Key Responsibilities:

  • Partner with senior leaders in Product Management and Finance to assess financial performance across business segments, including membership trends and profitability analysis.
  • Identify and implement opportunities to improve product outcomes in collaboration with cross-functional teams.
  • Manage the development and regulatory submission of premium rates
  • Work closely with Risk Adjustment teams to optimize programs that enhance premium revenue for Medicare and related segments.
  • Provide leadership and mentorship to actuarial staff

Qualifications:

  • Bachelor's degree in Actuarial Science, Mathematics, or a related field.
  • ASA designation required.
  • 5-8 years of relevant professional experience, with at least 4 years in Medicare
  • Prior experience managing processes or staff is a plus.
  • Strong grasp of actuarial principles and methodologies, with exceptional analytical and mathematical skills.
  • Advanced proficiency in database, spreadsheet, and analytical tools; MS Office expertise required.
  • Experience with data querying tools such as SQL or SAS Enterprise Guide preferred.

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.