Chief Actuary (Health)
Chief Actuary - Leadership Opportunity in Health Insurance
We're looking for a Chief Actuary to join a leading name in the U.S. health insurance space.
The team is looking for a leader that can thrive in an environment that is fast-paced, collaborative, and committed to innovation in healthcare.
What You'll Do:
- Lead the entire actuarial department
- Develop and implement pricing models and rate recommendations
- Monitor trends and oversee financial reporting, reserving, and actuarial exhibits
- Support strategic initiatives and key performance objectives
- Identify cost drivers and work with cross-functional teams to manage costs
- Provide professional actuarial certification
What We're Looking For:
- Bachelor's degree in Actuarial Science, Mathematics, Statistics, or related field
- FSA and MAAA credentials
- Minimum 8 years of experience (health actuary)
- Prior management experience
- Proficiency in Microsoft Office; knowledge of databases, SAS, and/or SQL preferred
Why Join the firm?
- Equal opportunity employer
- Extremely competitive pay
- Comprehensive benefits package among the best in the healthcare industry
- Strong culture
If your background and experience aligns with this role, someone from the team will be in touch with you shortly.
Looking forward to reviewing your application!
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.