Senior Technical Accounting Analyst
Responsibilities:
- Deliver technical accounting expertise aligned with U.S. GAAP and Statutory Accounting Principles across a broad range of topics and stakeholders.
- Lead or support special projects involving complex accounting issues.
- Partner with operations teams to implement new accounting standards and ensure accurate treatment of emerging business activities.
- Stay informed on updates from standard-setting bodies and actively engage in relevant industry forums.
- Assist in preparing accounting disclosures and provide guidance to operational teams.
- Drive process improvements to strengthen compliance with accounting regulations.
- Maintain strong internal controls and ensure alignment with company accounting policies.
- Act as a key resource during internal and external audits.
- Take on additional responsibilities as needed, including tasks within accounting operations.
Qualifications:
- Bachelor's degree in Accounting or Finance (equivalent experience or certifications may be considered).
- Minimum of five years of progressive experience in accounting.
- Preferred background in the insurance industry and/or experience with a Big Four accounting firm.
- Demonstrated ability to draft clear and thorough technical accounting memos.
- CPA certification preferred.
- Familiarity with life and annuity insurance products is a plus.
- Strong communication skills, both written and verbal.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.