Private Credit Director of Infrastructure & Public Finance
Selby Jennings has been engaged by an institutional-sized credit firm in Dallas to find a VP, Director, or Senior Director to join their direct lending team. They are seeking a seasoned professional to join a dynamic investment team focused on sourcing high-yield private credit opportunities. This role centers on identifying and securing land development investments, primarily across Texas and the broader Sunbelt region.
Responsibilities:
- Origination: Drive the full lifecycle of sourcing and closing high-yield debt transactions.
- Execution: Apply deep expertise in risk underwriting and complex deal structuring to support portfolio growth.
- Relationship Building: Leverage established connections with real estate developers to expand market presence in residential and commercial sectors.
What We're Looking For:
- Proven Success: Demonstrated ability to originate and close high-yield private credit deals.
- Industry Network: Strong relationships within the real estate development community.
- Relevant Background: Experience in investment banking, private credit, or residential/commercial real estate development.
- Analytical Skills: Ability to assist in preparing and presenting credit recommendations for approval committees.
- Experience with MUDs will be highly favored but not mandatory.
About the Team:
Join a collaborative, innovative group based in Dallas that provides debt, mezzanine, and preferred equity capital across diverse public and private financings. The team values creativity, flexibility, and partnership in delivering tailored investment solutions.
Qualifications:
- Bachelor's degree in finance, economics, or related field (required)
- Minimum 10 years of experience in financial advisory, real estate development, or investment banking
- Advanced degree preferred; CPA or CFA a plus
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.