Market Risk Manager
We are currently working with a top‑tier securities firm that is seeking a senior Market Risk professional to join its team, with a primary focus on market risk governance, quantitative risk management, and new product risk assessment within a securities business.
Key Responsibilities
- Establish and continuously enhance the market risk management system, including participation in formulating market risk‑related rules and operational processes.
- Manage market risk limits by effectively identifying, measuring, monitoring, and reporting market risk exposures.
- Oversee market risk quantitative models, including the measurement and management of market risk capital.
- Participate in the establishment and maintenance of the product risk rating system, and conduct reviews and evaluations of market risks for related projects.
- Lead market risk assessments for new products and new businesses, and review corresponding operational and risk management procedures.
- Handle ad‑hoc assignments as required by the department.
Requirements
- Bachelor's degree or above in Finance, Economics, Mathematics, or related disciplines from a recognised university; FRM, CFA, or CPA certification is strongly preferred.
- At least 5 years of market risk management experience gained from investment banks, securities brokers, large commercial banks, or well‑known investment institutions.
- Strong experience in quantitative analysis and modelling, with solid understanding of market risk measurement methodologies and statistical analysis.
- High sense of responsibility, strong learning and research capability, good communication and coordination skills, and strong written ability.
- Able to work effectively in a fast‑paced, high‑intensity environment with strong team spirit.
- Fluent Mandarin is mandatory.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.