Enrolled Actuary


Stamford
Permanent
Negotiable
Insurance and Actuarial Science
PR/594612_1780089991
Enrolled Actuary

Position Overview

We are seeking a skilled Pension Actuary to support the valuation, design, and ongoing management of defined benefit (DB) retirement plans. This role is responsible for delivering actuarial calculations, regulatory compliance, and strategic consulting to plan sponsors, ensuring financial soundness and alignment with applicable regulations.


Key Responsibilities

Actuarial Valuations & Analysis

  • Perform annual funding and accounting valuations for defined benefit pension plans (e.g., ASC 715, IAS 19).
  • Calculate plan liabilities, funded status, and contribution requirements.
  • Develop actuarial assumptions (mortality, discount rate, retirement, turnover).
  • Conduct experience studies and recommend assumption updates.

Plan Design & Strategy

  • Advise clients on pension plan design, amendments, and risk management strategies.
  • Model financial impact of plan changes (e.g., freezes, lump sum windows, de-risking).
  • Support plan terminations, mergers, and conversions.

Regulatory Compliance

  • Ensure compliance with ERISA, IRS, and Pension Protection Act (PPA) requirements.
  • Prepare and review actuarial certifications, Form 5500 schedules, and government filings.
  • Interpret evolving legislation and assess impact to clients.

Client Advisory

  • Serve as a key contact for clients on actuarial and pension-related matters.
  • Present valuation results and strategic recommendations to stakeholders.
  • Partner with investment, accounting, and HR teams.

Risk Management & De-risking

  • Support liability-driven investing (LDI) strategies.
  • Assist with pension risk transfer transactions (buy-outs, buy-ins).
  • Analyze plan volatility and funding risk.

Qualifications

Required

  • Bachelor's degree in Actuarial Science, Mathematics, Statistics, or related field
  • Progress toward or completion of actuarial designation (ASA, FSA, EA preferred)
  • 4-12+ years of pension actuarial experience (level dependent)
  • Strong knowledge of defined benefit plans and funding/accounting standards
  • Proficiency in actuarial software (e.g., ProVal, PFaroe) and Excel

Preferred

  • Enrolled Actuary (EA) credential
  • Consulting experience with corporate or public sector clients
  • Experience with pension risk transfer or plan termination work

Key Skills

  • Analytical and quantitative expertise
  • Strong client communication and presentation skills
  • Attention to detail and regulatory knowledge
  • Project management and ability to manage multiple deadlines

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

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