Commercial Lines Distribution Representative (PA/NY)


Pittsburg
Permanent
USD95000 - USD110000
Insurance and Actuarial Science
PR/577039_1769474204
Commercial Lines Distribution Representative (PA/NY)

Position Overview

The Commercial Lines Distribution Representative is responsible for developing and maintaining strong relationships with insurance agencies and brokerage partners to drive growth across small, mid‑market, and large commercial segments. The role requires a solid network of industry contacts, strong professional presence, and a comprehensive understanding of the organization's commercial product offerings.

The representative will focus on expanding and supporting the company's appointed distribution partners through consistent engagement, collaboration, and strategic outreach. This is a full‑time position. The expected base salary range is approximately $95,000 to $100,000, supplemented by quarterly and annual performance‑based incentives (five incentive opportunities per year).

Key Responsibilities

Essential duties for this role include, but are not limited to:

  • Build, strengthen, and manage relationships with independent agencies and brokerage partners to support commercial lines growth.
  • Identify opportunities for new business across assigned markets.
  • Conduct regular in‑person visits, meetings, and hospitality‑based interactions with distribution partners.
  • Maintain a deep understanding of the organization's commercial insurance offerings to effectively support and guide agency partners.
  • Execute distribution strategies aligned with the company's overall business model.
  • Communicate consistently and provide proactive support to appointed agencies.
  • Maintain reliable and predictable field presence; onsite engagement is considered essential.
  • Perform additional responsibilities necessary to help achieve territory and organizational objectives.

Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform essential job functions.

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

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