Workday Integration & Prism Engineer
Workday Integration & Prism Engineer (Contract - Java)
We are seeking a Workday Integration & Prism Engineer to support core People Systems platforms covering recruiting, workforce planning, and compensation. This is a hands-on Java-focused contract role, responsible for building and maintaining integrations across Workday, internal HR systems, and accounting/ERP platforms, with ownership of Workday Prism data pipelines.
Key Responsibilities
- Design and support Workday integrations using REST/SOAP, Workday Studio, EIB
- Build and manage Workday Prism pipelines (ingestion, transformation, validation, reconciliation)
- Develop Java-based integration services, APIs, batch and event-driven processes
- Ensure data quality, auditability, security, and operational reliability
- Partner with HR and Finance to support compensation, headcount, and financial processes
Required Experience
- 3+ years software engineering experience with strong Java skills
- Proven Workday integration experience
- Hands-on Workday Prism Analytics expertise
- Experience integrating HR systems with accounting/ERP platforms
- Strong knowledge of REST APIs, distributed systems, and data validation
Nice to Have
- Oracle, SAP, or ERP integrations
- Compensation, payroll, or workforce planning exposure
- Financial services or highly regulated environment experience
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.