Transitions Management Professional
A leading global investment firm is seeking a Transitions Management Professional to join its growing team in Singapore. This role sits within the organisation's central transitions function and is responsible for overseeing end‑to‑end activities related to changes across funds and investment mandates.
Responsibilities
- Support the onboarding and offboarding of funds and mandates, ensuring smooth planning, coordination, and execution.
- Work closely with internal teams and external stakeholders to deliver efficient and cost‑effective outcomes for asset transitions.
- Serve as a primary point of contact for transition‑related activities, including triaging requests, planning workflows, monitoring progress, and resolving issues.
- Maintain and enhance internal processes, checklists.
- Identify opportunities to streamline processes and contribute to ongoing improvements in workflow and controls.
Qualifications
- At least 5 years of experience in asset management or investment management.
- Background in transitions, investment operations, middle office, client onboarding, or implementation roles.
- Strong understanding of multi‑asset classes, particularly equities, fixed income, and derivatives.
- Excellent communication, stakeholder management, and organisational skills.
If you are interested, apply online today. We regret to inform that only suitable candidates will be contacted for further discussion.
Selby Jennings is a Trading Style of Phaidon International (License number R24119768)
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.