Sr. Staff Actuary
Our client, a leading health insurer, is seeking a Senior Staff Actuary to join their growing team in a fully remote capacity. This is a high-impact role focused on Medicare, offering the opportunity to influence pricing strategies, risk assessments, and financial performance for one of the most critical segments in healthcare. If you are passionate about leveraging actuarial expertise to shape the future of Medicare products, this position is for you.
Key Responsibilities
- Lead actuarial analysis and modeling for Medicare Advantage and related products.
- Develop pricing strategies, forecasts, and risk assessments to support organizational goals and regulatory compliance.
- Collaborate with cross-functional teams, including finance, product development, and compliance, to deliver actionable insights.
- Monitor emerging trends, CMS regulations, and market dynamics to ensure competitive positioning.
- Present complex actuarial findings to senior leadership and stakeholders in a clear, impactful manner.
Qualifications
- ASA designation required; FSA preferred.
- Strong experience in health insurance with a focus on Medicare.
- Advanced proficiency in actuarial modeling, data analysis, and forecasting tools.
- Excellent communication skills and ability to influence decision-making.
- Self-starter with the ability to thrive in a fully remote environment.
What We Offer
- 100% remote work with flexible scheduling.
- Competitive compensation and comprehensive benefits package.
- Opportunity to work with a leading health insurer and make a measurable impact on Medicare strategy.
Ready to take the next step in your actuarial career? Apply today
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.