Senior Credit Officer
Senior Credit Officer
Commercial Real Estate Lending | Community Bank
Location: Confidential
Experience: 7-10 Years
A well-capitalized and relationship-driven community bank is seeking a Senior Credit Officer to play a key role in overseeing credit quality and supporting the growth of its commercial banking and commercial real estate lending platform.
This individual will serve as a trusted partner to lenders and executive leadership, helping balance growth objectives with prudent risk management. The successful candidate will have significant experience underwriting and approving CRE and commercial lending transactions while mentoring junior credit professionals.
Responsibilities
- Lead underwriting and approval of complex commercial real estate and commercial banking transactions.
- Evaluate credit structure, collateral, guarantor support, cash flow sustainability, and overall risk profiles.
- Prepare and review credit presentations for executive leadership and loan committees.
- Provide guidance to lenders regarding transaction structure, risk mitigation, and portfolio management.
- Oversee ongoing credit monitoring, risk rating accuracy, annual reviews, and covenant compliance.
- Collaborate with relationship managers to support business development efforts while maintaining credit discipline.
- Mentor and develop analysts, underwriters, and junior credit officers.
- Ensure compliance with regulatory expectations, internal policies, and sound credit practices.
- Participate in credit committee discussions and strategic planning initiatives related to portfolio growth and asset quality.
Qualifications
- Bachelor's degree in Finance, Accounting, Business, Economics, or related field.
- 7-10 years of commercial credit, commercial real estate underwriting, or credit risk management experience.
- Strong knowledge of CRE lending, including multifamily, office, industrial, retail, and mixed-use properties.
- Experience presenting transactions to senior management or credit committees.
- Proven ability to assess complex borrower and guarantor relationships.
- Strong leadership, communication, and relationship management skills.
- Formal credit training and/or advanced banking education is preferred.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.