Remote, Senior E&S (Medium-Large) Package Underwriter


USA
Permanent
USD150000 - USD220000
Insurance and Actuarial Science
PR/568250_1769091551
Remote, Senior E&S (Medium-Large) Package Underwriter

Senior to AVP E&S Package Underwriter

Location: Fully remote
Compensation: Highly competitive base + bonus + full benefits

A top-tier Excess & Surplus Lines carrier is seeking a Senior to AVP-level E&S Package Underwriter to join its growing underwriting team. This is an opportunity to underwrite complex and diverse middle-market risks with meaningful authority at a well-capitalized, highly respected platform known for underwriting discipline, broker relationships, and long-term stability.

Role Overview

This role will focus on underwriting E&S package (middle/large) business across a broad range of industries, partnering closely with wholesale brokers to deliver tailored coverage solutions. The position offers significant autonomy, strong leadership visibility, and the ability to help drive profitable growth in a collaborative underwriting culture.

Key Responsibilities

  • Underwrite E&S package business, including GL, property, and ancillary lines, within delegated authority
  • Evaluate, price, and structure risks while ensuring underwriting discipline and profitability
  • Build and maintain strong relationships with top wholesale brokerage partners
  • Negotiate terms, conditions, and pricing to align with risk appetite and market conditions
  • Manage a profitable book of business with a focus on long-term account development
  • Contribute to portfolio management, product development, and underwriting strategy as experience dictates
  • Mentor junior underwriters (for senior/AVP-level hires) and provide thought leadership within the team

Target Profile

  • 5-15+ years of E&S underwriting experience, with a strong focus on package business
  • Established wholesale broker relationships and proven production capability
  • Strong technical underwriting skills with sound judgment and decision-making ability
  • Experience underwriting diverse middle-market or upper middle-market risks
  • Comfortable operating with meaningful authority and minimal oversight
  • Excellent communication, negotiation, and relationship-management skills

Level & Title Flexibility

The hiring team is open to candidates at the Senior Underwriter through AVP level, depending on experience. Title and authority will be aligned accordingly.

Why This Opportunity

  • Join a highly reputable E&S carrier with a strong national presence
  • Stable platform with long-term commitment to the E&S space
  • Competitive compensation, bonus structure, and benefits
  • Clear runway for career growth and expanded authority
  • Collaborative, underwriting-driven culture (not transaction-heavy)

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

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