Pharmacy Analytics Manager
Pharmacy Analytics Manager
The rapidly growing pharmacy team of a prominent independent consulting firm is seeking a Pharmacy Analytics Manager to support an expanding portfolio of clients and projects. This role involves diagnosing complex client challenges, developing analytical approaches, managing project execution, and communicating insights and recommendations to stakeholders. Clients may include employers, health plans, pharmacy benefit managers (PBMs), and pharmaceutical manufacturers.
About The Firm
For decades, this firm has operated independently, providing advanced consulting, data analytics, and advisory services across the healthcare and financial sectors. They assist and aid organizations in navigating complex issues such as healthcare cost management, regulatory requirements, risk analytics, and strategic transformation.
Key Responsibilities
- Conduct qualitative and financial assessments of PBM contracts, including pricing structures, guarantees, and fee arrangements
- Support the development of analytical models to evaluate pharmacy claims, eligibility files, and other pharmacy-related datasets
- Acquire, clean, integrate, and standardize diverse data sources to produce clear, actionable summaries and dashboards
- Contribute to proposals, presentations, RFP responses, exhibits, and written reports
- Manage client relationships, project timelines, deliverables, and internal resourcing
- Work independently while also leading and guiding project teams leveraging pharmacy analytics expertise
Examples of Potential Project Work
- Trend analysis and predictive modeling related to pharmacy utilization and spend
- Evaluating pharmacy data to design innovative pricing, risk, or contracting strategies
- Medicare Part D, Medicaid, and commercial formulary and pricing analyses
- Monitoring and analysis to identify potential fraud, waste, and abuse
- Assessment of pharmaceutical pipelines and estimating the financial impact of emerging therapies (e.g., oncology, specialty conditions)
- Strategic analytics to support pharmaceutical companies in formulary negotiations and market access planning
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.