Low-Latency Core Java Software Developer


New York City
USD640 - USD960
CR/575245_1768493382
Low-Latency Core Java Software Developer

My client is currently looking for a Software Developer with experience in Core Java & C++ to help in the development of a Greenfield eTrading Platform. Initial 12 month contract , start date ASAP , 3 days p/week in office

We are seeking a highly skilled Core Java Engineer to join a newly formed front-office development team. You will work closely with traders, quants, and fellow engineers to deliver high-performance, low-latency trading systems. This is a hands-on development role focused on building critical components of the electronic trading stack, including order management, position management, and portfolio optimization.


The ideal candidate must have solid Core Java Experience, experience working in a Low-Latency environment , knowledge of C++ , knowledge of RUST (or willingness to learn RUST)

My client is willing to accept varying experience levels, however, the most important quality they are looking for is the capacity to write simple and concise code in a Java environment. (Live coding test is part of the interview process)

Key Responsibilities:

  • Design and implement real-time trading components in Core Java.
  • Contribute to the development of a systematic hedging engine and future algo trading infrastructure.
  • Collaborate with traders and quants to gather requirements and deliver business-critical functionality.
  • Optimize system performance, messaging, and connectivity for low-latency execution.
  • Integrate with market data feeds and internal analytics platforms (e.g., KDB).
  • Participate in code reviews, testing, and continuous integration workflows.

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.