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Junior Index Quantitative Researcher
Overview
We are seeking a Junior Index Quantitative Researcher to join a growing systematic investment team focused on index, ETF, and quantitative equity strategies. This is an exciting opportunity for an early-career researcher to work alongside experienced Portfolio Managers and Quant Researchers, contributing to the development of factor models, index analytics, portfolio construction tools, and systematic investment strategies.
The successful candidate will gain exposure to the full investment process, from data analysis and research through to model implementation and performance evaluation.
Key Responsibilities
- Conduct quantitative research across index and ETF products.
- Analyse large financial datasets to identify investment opportunities and market trends.
- Assist in the development and improvement of factor, risk, and portfolio construction models.
- Perform backtesting and validation of systematic investment strategies.
- Monitor index rebalances, constituent changes, and factor exposures.
- Support the enhancement of research infrastructure and automation tools.
- Produce analytics and reports for Portfolio Managers and investment teams.
- Evaluate alternative datasets and assist with signal research projects.
- Work closely with developers and senior researchers to implement research findings.
Required Skills & Experience
- Bachelor's or Master's degree in Mathematics, Statistics, Physics, Computer Science, Engineering, Economics, or a related quantitative discipline.
- Strong Python programming skills.
- Solid understanding of statistics, probability, and data analysis techniques.
- Interest in systematic investing, quantitative research, and financial markets.
- Experience working with large datasets and analytical tools.
- Strong attention to detail and problem-solving abilities.
- Excellent communication and teamwork skills.
Preferred Skills
- Experience with ETFs, indices, or equity markets through internships, academic projects, or professional experience.
- Knowledge of factor investing and portfolio construction concepts.
- Familiarity with SQL and financial data providers.
- Exposure to machine learning, optimisation, or predictive modelling techniques.
- Understanding of index methodologies and benchmark construction.
Candidate Profile
The ideal candidate will be intellectually curious, highly analytical, and eager to build a career in quantitative investing. They should be comfortable working with data, have a strong coding foundation, and possess a genuine interest in understanding how systematic investment strategies are researched, developed, and implemented. This role offers significant learning opportunities and exposure to experienced investment professionals within a collaborative and research
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.