Equity Data Scientist | Multi Strategy Fund | London
A top‑tier multi‑strategy investment fund is hiring an Equity Data Scientist to support its fundamental equity investment teams. This role sits close to the front office and focuses on generating data‑driven insights that directly inform investment decisions across multiple sectors.
This will be the first London hire into a global sector data team, supporting a group of equity PMs locally while working closely with established teams globally.
The Role
You will partner directly with equity PMs and analysts to apply data science techniques to fundamental research. The role blends hands‑on analysis with strong stakeholder interaction and offers meaningful ownership, while benefiting from local support from quant development and engineering teams.
Key Responsibilities
- Generate data‑driven insights to support equity fundamental research across companies and sectors.
- Work closely with PMs, analysts, alternative data, data engineering, and data sourcing teams to evaluate and apply new datasets.
- Estimate and project key company and sector KPIs, test hypotheses, and build screeners to support idea generation.
- Develop data‑driven variables that integrate directly into fundamental valuation and research models.
- Assess the relevance and quality of new datasets and design custom dashboards, tools, or features for the research desk.
- Run targeted analytical studies to validate or challenge specific investment ideas.
Requirements
- Bachelor's degree in a quantitative or related field.
- Strong programming skills in Python and SQL.
- Experience analysing complex datasets; exposure to alternative data is a plus.
- Background in or close alignment with fundamental equity analysis preferred.
- Strong communication skills and comfort working directly with multiple PMs.
- Able to operate effectively in a fast‑paced, multi‑strategy investment environment.
If you feel this role is a good fit apply today!
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.