Finanzbuchhalter (w/m/d)


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Finance and Accounting
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Finanzbuchhalter (w/m/d)

Für ein wachstumsstarkes, internationales Unternehmen im E‑Commerce suchen wir einen Finanzbuchhalter (w/m/d), der das bestehende Accounting-Team fachlich unterstützt und operative Verantwortung in der Finanzbuchhaltung übernimmt.
Das Unternehmen legt groĂźen Wert auf Eigenverantwortung, klare Ergebnisse, moderne Arbeitsprozesse und eine offene, dynamische Teamkultur.

DEINE AUFGABEN

  • Eigenverantwortliche DurchfĂĽhrung der laufenden Finanzbuchhaltung (Kreditoren, Debitoren sowie Hauptbuch).
  • PrĂĽfung und Buchung von Eingangsrechnungen unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.
  • Verantwortung fĂĽr Kontenabstimmungen, Klärung von Differenzen sowie Betreuung des Forderungs- und Mahnwesens im B2B-Bereich.
  • Arbeiten mit gängigen Buchhaltungssystemen (z. B. DATEV) sowie unterstĂĽtzender Software wie digitalen Beleg- und Ausgaben-Tools.
  • Mitwirkung bei Monats- und JahresabschlĂĽssen sowie UnterstĂĽtzung im Reporting (Kostenanalysen, Plausibilitätschecks).
  • Enge Zusammenarbeit mit Steuerberatern, WirtschaftsprĂĽfern und internen Stakeholdern.
  • Aktive Mitgestaltung und Optimierung bestehender Prozesse sowie Erstellung skalierbarer Standards und SOPs.

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
  • 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung.
  • Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB.
  • Sicherer Umgang mit DATEV sowie sehr guten Excel-/Google‑Sheets‑Kenntnissen.
  • Strukturierte, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
  • Kommunikationsstark, serviceorientiert und teamfähig.
  • Hohe Bereitschaft, Verantwortung zu ĂĽbernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

BENEFITS

  • ZuschĂĽsse zu Sportangeboten sowie zum Mittagessen.
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
  • Hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten.
  • Regelmäßige Team-Events, Sport‑ und Gesundheitsangebote.
  • Möglichkeit zum jährlichen Remote arbeiten aus dem EU-Ausland.

FAQs

Congratulations, we understand that taking the time to apply is a big step. When you apply, your details go directly to the consultant who is sourcing talent. Due to demand, we may not get back to all applicants that have applied. However, we always keep your CV and details on file so when we see similar roles or see skillsets that drive growth in organisations, we will always reach out to discuss opportunities.

Yes. Even if this role isn’t a perfect match, applying allows us to understand your expertise and ambitions, ensuring you're on our radar for the right opportunity when it arises.

We also work in several ways, firstly we advertise our roles available on our site, however, often due to confidentiality we may not post all. We also work with clients who are more focused on skills and understanding what is required to future-proof their business. 

That's why we recommend registering your CV so you can be considered for roles that have yet to be created. 

Yes, we help with CV and interview preparation. From customised support on how to optimise your CV to interview preparation and compensation negotiations, we advocate for you throughout your next career move.

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