Sales Executive


New York
Permanent
Negotiable
Financial Technology
PR/588415_1778692817
Sales Executive

Sales Executive - Wealth Technology

A high-growth fintech organization is seeking an experienced Sales Executive to drive new business across the wealth management ecosystem. This role is focused on selling enterprise SaaS solutions to RIAs, family offices, private banks, and other wealth platforms, helping clients solve complex data, reporting, and operational challenges.

The successful candidate will take full ownership of the sales lifecycle, from strategic prospecting through to close, targeting senior decision-makers and C-level stakeholders. You will leverage an existing network within the wealth space to build pipeline, develop long-term relationships, and position differentiated technology solutions in a consultative, solution-led sales environment.

This is a new business-focused role requiring a strong hunter mentality, with the ability to navigate complex sales cycles, manage multiple stakeholders, and consistently exceed revenue targets. Prior experience selling into sophisticated wealth clients and understanding their investment operations, reporting, and data challenges is critical.

Requirements:

* 5-10+ years of enterprise SaaS sales experience
* Proven track record selling into RIAs, family offices, private banks, or wealth managers
* Strong network within the wealth / wealth tech ecosystem
* Consistent achievement of quota in a new business capacity
* Experience running complex, solution-based sales processes
* Ability to engage and influence senior stakeholders

This opportunity offers strong earning potential, a collaborative and entrepreneurial culture, and clear scope for progression as the business continues to scale globally.

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

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