Manager, Financial Reporting
Financial Reporting Manager - Health Insurance Industry
A leading health insurance organization is seeking a Financial Reporting Manager to oversee the day-to-day operations of its Financial Reporting division. This role is ideal for a seasoned accounting professional with strong technical expertise and leadership capabilities, looking to make a meaningful impact in a fast-paced, mission-driven environment.
Key Responsibilities
- Lead the preparation and review of GAAP and Statutory financial statements and filings.
- Oversee general ledger reconciliations and ensure accurate claims reporting and payments.
- Manage subsidiary accounting and ensure compliance with corporate, statutory, and federal guidelines.
- Stay current on healthcare reform topics, including medical loss ratio filings and reporting.
- Develop and document accounting policies and internal controls.
- Plan and execute strategic financial projects that support organizational goals.
Qualifications
- Bachelor's degree in Accounting (Master's preferred).
- Active CPA certification required.
- Minimum of 3 years of progressive experience in financial reporting.
- Strong working knowledge of GAAP and Statutory accounting.
- Proficiency in Microsoft Office; experience with mainframe-based general ledger systems preferred.
- Excellent analytical, problem-solving, and communication skills.
Why Join Us?
- Competitive compensation package.
- Comprehensive benefits valued at approximately one-third of total compensation.
- A culture that promotes health, wellness, and professional growth.
If you are interested in the Financial Reporting Manager please don't hesitate to apply!
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.