Lead Engineer
About the Role
We are looking for a seasoned Lead Engineer to join our Trading Technology team, specializing in sports betting markets. This role is ideal for someone who thrives in fast-paced environments, enjoys working closely with trading teams, and has a passion for live sports.
As Lead Engineer, you'll unify and guide the engineering team, support live trading operations, and ensure the reliability and performance of our trading platform. You'll be hands-on with Python development in a Linux environment, solving complex problems and driving technical excellence.
Key Responsibilities
- Team Leadership & Direction
- Define and communicate the technical vision and roadmap.
- Foster collaboration and cohesion across engineering efforts.
- Mentor junior engineers and promote best practices in coding and system design.
- Trading Platform Support
- Provide real-time support for trading systems, especially during live sporting events.
- Collaborate with traders to understand operational needs and translate them into technical solutions.
- Ensure high availability and performance of trading infrastructure.
- Development & Maintenance
- Write clean, efficient, and scalable Python code.
- Perform bug fixes and system enhancements in a Linux environment.
- Maintain and improve tools and services that support trading workflows.
Required Qualifications
- Minimum 5 years of professional software engineering experience, ideally in trading or real-time systems.
- Strong proficiency in Python and experience with production-level codebases.
- Solid understanding of Linux systems and shell scripting.
- Experience supporting real-time systems or trading platforms.
- Proven ability to lead and unify engineering teams.
- Excellent problem-solving and communication skills.
Preferred Qualifications
- Knowledge of market data feeds, order management systems, or trading protocols.
- Strong interest in live sporting events-understanding the dynamics of sports markets is a huge plus
This position must work out of the firms Chicago office in a rotational shift of 4 days on and 4 days off.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.