Full Stack Developer Team Lead
We are partnering with a client to hire a highly experienced Senior Full Stack Developer with 8+ years of hands-on experience building and deploying enterprise‑grade web applications. The ideal candidate is deeply skilled in React.js, Java/Node.js, object‑oriented programming, and microservices-based architectures. Strong proficiency with Microsoft Azure, modern DevOps practices, and Agile development is essential.
This position is based in Charlotte, NC and operates on a hybrid schedule.
Applicants must be authorized to work in the U.S. without sponsorship now or in the future.
Key Responsibilities
- Lead the design and development of full stack applications using:
- React.js (frontend)
- Java (e.g., Spring Boot) and/or TypeScript/Node.js (backend)
- Architect and implement scalable microservices and RESTful APIs
- Apply advanced object‑oriented programming principles and design patterns
- Build responsive, accessible UIs using HTML5, CSS3, JavaScript, and TypeScript
- Develop anddeploycloud‑native solutions leveraging Azure services such as:
- API Management (APIM)
- Event Hub
- Azure Functions
- App Services
- PostgreSQL
- Work with relational (SQL) and non‑relational (NoSQL) databases
- Participate in Agile ceremonies including sprint planning, reviews, and retrospectives
- Collaborate with product, QA, and DevOps teams to ensure high‑quality delivery
- 8+ years of professional full stack software development experience
- Expert-level proficiency in React.js, Java, and modern web architecture
- Strong understanding of object‑oriented design, data structures, and algorithms
- Proven experience developing RESTful APIs and microservices
- Proficiency in JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS3
- Deep hands-on experience with Microsoft Azure (APIM, Azure Functions, etc.)
- Strong knowledge of SQL/NoSQL databases and data modeling
- Experience with Agile methodologies and CI/CD pipelines
- Familiarity with Docker and Kubernetes is a plus
- Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Engineering, or related field
- Azure or other cloud certifications
- Demonstrated leadership within cross-functional Agile teams
- Excellent analytical, problem‑solving, and communication skills
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.