Financial Controller


Amsterdam
Permanent
Negotiable
Financial Technology
PR/566964_1761914550
Financial Controller

Financial Controller - Amsterdam (Hybrid)

Location: Amsterdam, Netherlands

Industry: High-Frequency Trading / Market Making / Financial Technology

Employment Type: Full-time

About the Company

Our client is a global leader in algorithmic trading and market making, operating at the forefront of financial technology. With a strong presence across major financial markets, they combine advanced technology and quantitative expertise to provide liquidity and ensure efficient markets worldwide.

We are supporting their search for a Financial Controller to join their Amsterdam headquarters. This is a critical role where you will act as the financial backbone of the business and serve as a strategic partner to the Finance Director.

Key Responsibilities

Prepare financial reporting for multiple entities, including annual statutory reports.

Manage monthly, quarterly, and annual close processes for international entities.

Oversee intercompany reconciliations, eliminations, and foreign currency translations.

Develop and maintain financial policies, procedures, and internal controls.

Support cash management, liquidity planning, and FX exposure management.

Collaborate on day-to-day accounting activities and liaise with external auditors.

Drive standardization, harmonization, and automation of finance processes across subsidiaries.

Build strong relationships with stakeholders at various levels.

Your Profile

Academic degree in Economics, Finance, or equivalent, with 5+ years of relevant experience.

Professional accounting qualification (RA or equivalent).

Big Four audit background is a plus.

Proven experience in financial control within an international, multi-entity environment.

Strong knowledge of IFRS and local statutory reporting requirements.

Expertise in consolidation across multi-currency and multi-GAAP environments.

Highly analytical with a control mindset and ability to implement process improvements.

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

Handverlesene Positionen für Sie