EM Rates - Institutional Sales - Associate - Paris


Paris
Negotiable
PR/574850_1768304783
EM Rates - Institutional Sales - Associate - Paris

Associate - EM Rates Institutional Sales

Location: Paris, France

Overview:

An investment bank in Paris is seeking an Associate-level EM Rates Institutional Sales professional to join its team. The successful candidate will be responsible for driving sales and building strong relationships with institutional clients across Emerging Markets. This individual will need a deep understanding of EM fixed income products and the ability to deliver tailored solutions in a fast-paced environment.

Key Responsibilities:

Develop and maintain relationships with institutional clients, including asset managers, hedge funds, and pension funds, with a focus on Emerging Market rates products.

Execute sales strategies to grow revenue and market share within EM rates.

Provide market insights, trade ideas, and product expertise to clients.

Collaborate closely with trading desks and research teams to deliver integrated solutions.

Monitor market developments and identify opportunities for clients in EM fixed income.

Ensure compliance with regulatory requirements and internal policies.

Requirements:

Experience: Minimum 3-5 years in EM Rates sales within an investment bank or similar institution.

Strong knowledge of Emerging Market fixed income products (sovereign bonds, local rates, FX derivatives).

Proven track record of managing institutional client relationships and generating revenue.

Excellent communication and negotiation skills.

Ability to work effectively under pressure in a fast-paced environment.

Fluency in English; French and/or other languages relevant to EM regions is a plus.

Why Join This Team?

Opportunity to work in a leading global investment bank with a strong EM franchise.

Exposure to diverse markets and high-profile institutional clients.

Collaborative and entrepreneurial team culture.

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.