Abgelaufen

C&I Relationship Manager, Houston


Houston
Permanent
USD150000 - USD180000
Investment Banking
PR/565367_1760726354
C&I Relationship Manager, Houston

Relationship Manager - Middle Market Lending

We are partnered with a leading bank to expand their middle market lending team.
We are working with a well-capitalized, growth-oriented bank to identify a Relationship Manager for their Houston office. This hire is part of a strategic expansion, aimed at deepening the bank's presence in the region and increasing coverage of middle market transactions between $10MM and $20MM.
Key Responsibilities:

  • Originate and execute commercial lending opportunities in the $10MM-$20MM range
  • Build and maintain strong relationships with middle market clients and referral sources
  • Collaborate with credit, underwriting, and portfolio management teams to structure and close deals
  • Monitor portfolio performance and proactively manage client relationships and risk
  • Represent the bank in the Houston business community and at industry events


Ideal Candidate Profile:

  • 5+ years of experience in middle market commercial lending or relationship management
  • Strong credit and structuring skills with a history of successful deal execution
  • Deep network within the Houston middle market ecosystem
  • Proven ability to manage complex client relationships and drive revenue growth
  • Bachelor's degree in finance, business, or related field (MBA or formal credit training preferred)


Why This Bank:

  • Competitive compensation and performance-based incentives
  • Collaborative team culture with direct access to senior leadership
  • Opportunity to work on impactful transactions and grow within a leading platform
  • Strategic role in expanding the bank's footprint in the Houston market

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

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