Cash Equity Sales - Mandarin Speaking
Role Overview:
My client is seeking an experienced Cash Equity Sales professional to join our team in Hong Kong. The successful candidate will focus on China A-shares and Hong Kong-listed equities, servicing hedge fund clients across the region. This is a senior-level role requiring strong product knowledge, client relationship management skills, and the ability to drive revenue growth.
Key Responsibilities:
- Develop and maintain strong relationships with hedge fund clients, providing timely market insights and trade ideas.
- Drive sales of China A-shares and Hong Kong equities, leveraging deep market knowledge and research resources.
- Collaborate closely with research, trading, and corporate access teams to deliver comprehensive solutions to clients.
- Identify new business opportunities and expand wallet share with existing clients.
- Ensure compliance with all regulatory requirements and internal policies.
Requirements:
- Experience: Minimum 6+ years in cash equity sales, with a proven track record of servicing hedge funds.
- Product Knowledge: Strong understanding of China A-shares and Hong Kong equities, including market structure and trading mechanisms.
- Language: Fluent Mandarin (spoken and written) is essential; English proficiency required.
- Client Coverage: Demonstrated experience covering hedge funds and driving revenue growth.
- Strong communication, negotiation, and relationship management skills.
- Ability to work in a fast-paced, dynamic environment.
Preferred Qualifications:
- Existing network of hedge fund clients in Asia.
- Familiarity with corporate access and event-driven strategies.
- CFA or other relevant certifications are a plus.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.