Assistant Relationship Manager - European Private Bank
Our client is a prestigious European private bank with a long-standing heritage in wealth management and a strong presence across Asia. They are seeking an experienced Assistant Relationship Manager to provide dedicated support to a team of Relationship Managers covering high-net-worth and ultra-high-net-worth clients.
This is a broad client servicing role that offers exposure to all aspects of private banking, including account management, trade execution support, investment implementation, credit administration, and regulatory compliance.
Responsibilities
- Provide day-to-day support to Relationship Managers in managing client relationships and delivering exceptional service to HNW and UHNW clients.
- Act as a key point of contact for client enquiries, service requests, and account-related matters.
- Assist with account opening, account maintenance, KYC/AML reviews, and ongoing client due diligence requirements.
- Support the execution of client investment transactions across various asset classes, including equities, bonds, funds, FX, and structured products.
- Liaise closely with trading desks, operations teams, product specialists, and other stakeholders to ensure accurate and timely execution of client orders.
- Ensure adherence to regulatory requirements, internal policies, and risk management standards.
Requirements
- 3-6 years of experience within private banking, wealth management, client servicing, sales support, or assistant relationship management.
- Good understanding of private banking products and services, including investment and credit solutions.
- Familiarity with investment execution processes and trade life-cycle management within a wealth management environment will be advantageous.
- Excellent attention to detail with the ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment.
- Fluent Mandarin and English are required to support Greater China clients.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.