Transaction Advisory Services Manager
Title: Transaction Advisory Services Manager
We are partnered with a nationally ranked CPA and advisory firm that is passionate for what's next. They have 30 U.S. office locations, one in the Philippines and more than 2,100 team members that speak 60+ languages across the globe. They are looking add a Manager to their growing Transaction Advisory Services team in their Washington D.C office (Rockville, MD).
- Lead financial due diligence engagements-planning, execution, analysis, and client-ready deliverables.
- Evaluate historical financials, QoE, working capital, and other key transaction metrics.
- Serve as the primary point of contact for senior executives, PE investors, and target company leadership.
- Identify financial trends, risks, and upsides to inform client deal decisions.
- Mentor and guide Associates, Seniors, and Manager-level staff.
- Support business development-proposals, pitches, and relationship building.
- Manage multiple concurrent engagements, ensuring high‑quality output and on-time delivery.
- Collaborate with partners and directors on market strategy and cross‑functional client opportunities.
- Travel up to 20% depending on engagement needs.
- Minimum 5 - 7 years of experience in Audit, Finance, or Transaction Advisory Services, with at least 3+ years in a financial due diligence or M&A-focused role
- Minimum 5 - 7 years of experience in Audit, Finance, or Transaction Advisory Services, with at least 3+ years in a financial due diligence or M&A-focused role.
- Strong technical knowledge of US GAAP, financial reporting, and M&A transaction processes.
- Advanced proficiency in Excel, PowerPoint, and financial analysis tools.
- Proven ability to interact confidently with senior executives, including private equity investors and C-suite leadership.
- Exceptional project management skills with the ability to lead multiple engagements under tight deadlines.
- Bachelor's degree in Accounting or Finance; CPA strongly preferred.
- Strong interpersonal skills, with a commitment to developing talent and fostering team success.
- Licensed CPA preferred
If you are interested in the Transaction Advisory Services Manager don't hesitate to apply above!
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.