Storage Engineer - HFT
Role Overview:
Key Responsibilities:
- Deploy, administer, and support enterprise NAS storage platforms.
- Manage and enhance enterprise backup and archival infrastructure, including disk-based and tape-based solutions.
- Monitor storage environments proactively and troubleshoot performance, capacity, and availability issues.
- Support multi-vendor storage technologies and ensure optimal platform reliability.
- Automate operational processes and routine administration tasks across storage systems.
- Produce and maintain technical documentation, procedures, and knowledge-sharing materials.
- Collaborate with infrastructure, engineering, and project teams on strategic initiatives and platform improvements.
- Assist with broader systems administration and infrastructure support activities where required.
Key Requirements:
- Minimum 5 years of experience in enterprise storage and backup administration.
- Strong experience supporting NAS storage environments within large-scale enterprises.
- Hands-on expertise with storage platforms such as NetApp, Pure Storage, VAST, or similar enterprise solutions.
- Solid experience with enterprise backup platforms, ideally including Commvault.
- Strong Linux and Windows Server administration skills.
- Good understanding of networking and systems engineering fundamentals, including TCP/IP, DNS, NFS, and distributed systems concepts.
- Experience integrating storage platforms with virtualization technologies such as VMware, Hyper-V, or similar environments.
- Working knowledge of Active Directory, DNS, DHCP, and Group Policy.
- Strong troubleshooting, performance analysis, and operational support capabilities.
- Excellent communication skills and the ability to work effectively within cross-functional teams.
Nice to Have:
- Scripting and automation experience using PowerShell, Python, Bash, Ansible, or similar tools.
- Experience supporting database platforms such as SQL Server, MySQL, or Oracle.
- Exposure to data governance, archiving, or compliance-related technologies.
- Experience supporting infrastructure across multiple geographic locations.
- Financial services, trading, or low-latency technology environment experience.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.