Sr. Actuarial Analyst, Valuation
A leading insurance organization is actively expanding its team and offers an excellent platform for both launching and advancing your actuarial career. Known for its strong market presence and continued growth, the firm provides a dynamic environment where you can build meaningful experience and progress long-term.
While the company has a national footprint, this opportunity is based in Boston, MA-a vibrant, coastal city known for its top-tier dining scene, waterfront views, and historic charm. It's an ideal setting for both professional growth and quality of life.
The team is seeking a Senior Analyst to join its Actuarial Financial Reporting function, where you'll focus on valuation and financial reporting and gain exposure to impactful, high-visibility work. Additional details are below:
RESPONSIBILITIES
- Calculate U.S. Stat, Tax, and GAAP reserves
- Analyze balances, sensitivities, and earnings impacts
- Maintain and enhance SOX and financial controls
- Perform assumption change impact testing
- Partner with Model Development on updates
- Collaborate with IT/data teams on transformation initiatives
- Support Asset Adequacy Analysis
- Assist with audits and regulatory requests
QUALIFICATIONS
- 2+ years of actuarial experience (life & annuity)
- Strong knowledge of annuity or life products; Stat/GAAP valuation preferred
- Actuarial modeling software experience a plus
- Strong analytical, technical, and communication skills
- Demonstrated ownership and accountability
- Proactive mindset with ability to generate ideas
- Team-oriented with a positive attitude
- Financial forecasting/analysis experience a plus
If you are interested, please apply ASAP! Only apply if you meet the qualifications.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.