Software Engineering (Backend /
Software Engineer (Backend / Full‑Stack)
Overview
We're looking for a Software Engineer to join a team responsible for running and evolving an existing production platform. The role is hands‑on and practical, combining work on a legacy C#/.NET backend with ongoing development of a modern, cloud‑native stack built primarily with TypeScript, React, and AWS.
The focus is on improving system stability, fixing and refactoring legacy code, and delivering new features as part of a gradual, well‑managed modernisation effort.
What You'll Be Doing
- Maintain, debug, and enhance an existing C#/.NET backend system
- Build and improve backend services written in TypeScript
- Develop and maintain frontend features using React
- Support the incremental modernisation of legacy systems, with a focus on stability and reliability
- Work with AWS cloud‑native services to build, deploy, and operate scalable applications
- Write clean, well‑tested, and maintainable code
- Take part in code reviews and contribute to shared engineering standards
- Help identify and reduce technical debt over time
Required Experience
- Commercial experience working with C# and .NET
- Strong experience with TypeScript in production environments
- Frontend development experience using React
- Hands‑on experience working with AWS
- Comfortable working with legacy codebases as well as modern systems
- Solid software engineering fundamentals, including APIs, version control, and testing
Nice to Have
- Experience modernising or migrating legacy systems
- Full‑stack experience across backend and frontend
- Experience with Node.js‑based TypeScript backends
- Exposure to CI/CD pipelines or DevOps practices within AWS environments
Role Summary
This is a straightforward engineering role focused on maintaining and improving real‑world production systems. You'll work across C#, TypeScript, React, and AWS, supporting existing services while contributing to newer parts of the platform. It's well suited to engineers who are pragmatic, adaptable, and comfortable working in an evolving technology environment.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.