Senior C++ Developer
Responsibilities
- Design, develop, and enhance high-performance applications using modern C++
- Lead development initiatives for core trading and market data platforms used globally
- Build frameworks and tools that support quantitative research, pricing, and trading strategy development
- Develop and maintain exchange connectivity solutions including market data feeds and order gateways
- Partner closely with traders, quants, and engineers to gather requirements and deliver scalable solutions
- Optimize software performance, reliability, throughput, and latency across critical systems
- Investigate production issues, performance bottlenecks, and system behavior to ensure platform stability
- Contribute to software testing, deployment processes, monitoring, and operational excellence
Requirements
- Bachelor's, Master's, or PhD in Computer Science, Mathematics, Engineering, or a related discipline
- Minimum 5 years of professional software engineering experience using C++
- Strong understanding of algorithms, data structures, and software design principles
- Experience with multithreaded, concurrent, and asynchronous programming
- Proven ability to develop scalable and reliable systems in Linux environments
- Strong communication skills with the ability to collaborate across technical and non-technical stakeholders
- Electronic trading, market making, hedge fund, exchange, or financial technology environments
- Low-latency systems development and performance optimization
- Exchange connectivity, FIX protocol, WebSocket technologies, or market data platforms
- Exposure to Rust, Python, or TypeScript
- Knowledge of network optimization, observability, and distributed systems architecture
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.