Senior Compliance Officer
Job Title: Senior Compliance Officer
Location: London, UK (Hybrid)
Department: Compliance
Reports To: Head of Compliance
About the Firm
A leading investment management firm specializing in alternative strategies across private equity, credit, and real assets. With a global footprint and a commitment to excellence, the firm delivers innovative solutions to institutional clients worldwide.
Role Overview
We are seeking a highly experienced Senior Compliance Officer to join a dynamic compliance team. This role will be pivotal in ensuring adherence to regulatory requirements and internal policies across multiple jurisdictions. The successful candidate will act as a trusted advisor to the business and provide strategic compliance guidance.
Key Responsibilities
- Oversee and maintain the firm's compliance framework in line with FCA and other relevant regulations.
- Advise senior management on regulatory developments and their impact on business operations.
- Conduct compliance monitoring, thematic reviews, and risk assessments.
- Manage regulatory reporting obligations and liaise with regulators as required.
- Develop and deliver compliance training programs for staff.
- Support new product launches and business initiatives from a compliance perspective.
- Lead investigations into potential breaches and implement remedial actions.
Requirements
- Minimum 7+ years of compliance experience within investment management or financial services.
- Strong knowledge of FCA rules, AIFMD, MiFID II, and other relevant regulations.
- Proven ability to manage complex compliance issues and provide pragmatic solutions.
- Excellent communication and stakeholder management skills.
- Detail-oriented with strong analytical and problem-solving capabilities.
- Professional qualifications such as CISI Diploma or equivalent are highly desirable.
What We Offer
- Competitive compensation and benefits package.
- Opportunity to work in a collaborative and high-performing environment.
- Exposure to global regulatory frameworks and complex investment strategies.
- Career development and progression opportunities.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.