Risk Analyst/Associate (prime services)
Our client, a large sellside bank are looking to gorw their risk team within their prime service offering. This role will be part of a wider risk team and focused on both credit and market risk.
What does the role involve?
- Proactively monitor client portfolios and transactions to identify potential risks and ensure compliance with regulatory standards and internal policies.
- Draft and review client agreements, clearly outlining liabilities, responsibilities, and expectations, while incorporating clauses that mitigate risks such as termination rights, dispute resolution, and indemnification.
- Regularly evaluate client financial performance and market trends using risk assessment tools and metrics to maintain strong and healthy relationships.
- Maintain transparent communication channels with clients and conduct periodic feedback sessions to address issues before they escalate.
- Design and implement risk management strategies for high-risk clients, including organizing scenario drills to prepare the team for potential challenges.
- Collaborate with stakeholders across risk, legal, and compliance teams to foster a strong risk-aware culture throughout the organization.
- Develop and maintain a structured risk assessment framework that combines qualitative and quantitative analysis, ensuring risk profiles for priority clients are reviewed and updated regularly.
What experience do you need?
- Bachelor's degree in Finance, Economics, Risk Management, or related discipline.
- Prior experience in risk management, prime services, investment banking, or similar fields.
- Strong interpersonal and communication skills to build and maintain client relationships.
- Exceptional attention to detail and organizational ability to manage multiple priorities.
- Analytical and problem-solving mindset for efficient issue resolution.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.