Regional Tech Analyst | Long-bias Hedge Fund
Selby Jennings has partnered with a HK-based long-bias investment firm managing over USD 1 billion in assets, seeking to add an Asia regional Technology Equity Analyst to its investment team.
This is an opportunity to join a high performing fundamental investment platform with a long-term track record investing across Asian equities. The successful candidate will work closely with senior investors covering the regional Technology sector, with a particular emphasis on Hardware and Semiconductors across North Asia.
Responsibilities
- Conduct fundamental equity research across the Asia Technology sector, with a focus on Hardware/Semiconductor names
- Develop investment theses and generate actionable long and short investment ideas
- Build and maintain detailed financial models on listed Technology companies
- Perform channel checks, industry research, management meetings, and supply chain analysis
- Monitor earnings, industry developments, and competitive dynamics across Hardware and Semiconductor value chains
- Present investment recommendations to be added as live positions into the PnL
- Contribute to portfolio monitoring and risk assessment across existing positions
Requirements
- Approximately 2-5 years of relevant equity research / investment experience
- Prior coverage experience within the Technology space, with exposure to Hardware / Semiconductors strongly preferred
- Buyside experience strongly preferred; candidates from hedge funds, mutual funds, or asset managers encouraged to apply
- Long/short investing experience is highly advantageous
- Strong financial modelling, valuation, and fundamental research capabilities
- Ability to work independently while collaborating within a lean investment team
- Additional exposure to Software or Internet sectors considered a plus, but not a must
- Fluency in English, with additional Asian language capabilities are advantageous
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.