Operations Manager | Digital Assets & Brokerage
Our client, a major player in the digital assets space, is hiring its first Operations Manager for the securities business in Hong Kong. This is a hands-on leadership role with the mandate to build and scale an operations team over time. The ideal candidate will bring deep expertise in securities operations and thrive in a fast-paced, innovative environment.
What does the role involve?
- Oversee day-to-day operations for securities products, ensuring accuracy and compliance across all processes.
- Manage and execute core operational functions including Corporate Actions, Financing, Equity Lending, and Settlement.
- Develop and implement operational workflows, controls, and best practices for a growing securities business.
- Collaborate with internal teams (Trading, Risk, Compliance, Technology) to ensure seamless trade lifecycle management.
- Drive process improvements and automation initiatives to enhance efficiency and scalability.
- Recruit, train, and lead a high-performing operations team as the business expands.
What experience do you need?
- 8+ years of experience in securities operations within brokerage, trade finance, or similar environments.
- Proven expertise in Corporate Actions, Financing, Equity Lending, and Settlement.
- Strong understanding of trade lifecycle, operational risk, and regulatory requirements.
- Ability to work independently and establish operational frameworks from the ground up.
- Excellent communication and stakeholder management skills.
- Experience in digital assets or fintech is a plus but not mandatory.
Why Join?
- Be the foundational hire for a high-growth securities business within a global digital assets platform.
- Opportunity to shape operational strategy and build a team from scratch.
- Competitive compensation and benefits in a dynamic, innovative environment.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.