Managing Director - Infrastructure Investments
Key Responsibilities
Investment Origination & Deal Sourcing
- Source and originate investment opportunities across renewable energy, energy‑transition platforms, and supporting infrastructure (solar, wind, storage, hydrogen, EV infrastructure, distributed energy, etc.).
- Build and leverage an extensive network of developers, banks, advisers, industrials, and co‑investment partners.
- Develop thesis-driven origination and identify sectoral trends ahead of the market.
Transaction Execution
- Lead all aspects of transaction execution including valuation, commercial analysis, structuring, due diligence, and negotiations.
- Drive the preparation of investment committee materials and lead presentations to senior stakeholders.
- Manage complex deal processes including bilateral negotiations, auction processes, consortium structures, and platform roll-ups.
Strategic & Leadership Contributions
- Shape the firm's investment strategy for renewables and energy transition across Europe.
- Provide senior leadership across the investment team, mentoring and developing junior and mid‑level professionals.
- Build strategic relationships that strengthen the firm's market position and deal pipeline.
Candidate Profile
Experience & Background
- Minimum 12-15+ years of experience in renewable energy investments, private equity, structured equity, or project finance with a strong investment record.
- Proven track record of originating and executing transactions in renewable energy or broader energy‑transition infrastructure.
- Deep understanding of the European renewables market, regulatory frameworks, PPAs, merchant exposure, and capital structures.
- Experience leading deals in multiple jurisdictions.
Skills & Competencies
- Strong financial, commercial, and strategic skillset with the ability to lead complex transactions end‑to‑end.
- Excellent negotiation and stakeholder‑management abilities.
- Ability to develop investment theses and identify attractive subsectors and partnership opportunities.
- Leadership presence, with experience guiding teams through high‑pressure deal cycles.
Education
- Advanced degree in Finance, Economics, Engineering, or related field; MBA a plus but not essential.
Languages
- Fluent English required; German highly preferred.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.