Manager, Individual Tax
Our client, a boutique Private Family Office, is seeking to hire a Manager of Individual Tax based in Hunt Valley, MD. The firm specializes in tax compliance and strategic planning for high-net-worth individuals with complex investment portfolios. This role offers the chance to work closely with seasoned professionals on intricate tax matters involving hedge funds, PE/VC investments, QSBS, crypto, and multistate/offshore structures. It's a great opportunity to deepen your expertise in individual tax while contributing to a collaborative, high-touch environment.
Responsibilities:
- Lead the preparation and review of individual, trust, and foundation tax filings, particularly for clients with intricate investment holdings.
- Provide guidance on transactions involving private equity, venture capital, real estate, hedge funds, and ownership in fund management entities.
- Mentor and manage team members, ensuring accountability through regular check-ins and performance tracking.
- Conduct tax research and deliver consultative insights on estate planning, philanthropic strategies, and family office structures.
- Build and maintain strong client relationships, ensuring timely and accurate delivery of services.
- Collaborate across levels to support a proactive and thoughtful approach to tax advisory.
Qualifications:
- Bachelor's degree in Accounting or Finance; CPA or CPA-track preferred.
- Minimum of 6 years of experience in tax or accounting, ideally with exposure to family office environments.
- Strong analytical skills and the ability to navigate complex investment structures.
- High proficiency in Excel and tax/accounting software; meticulous attention to detail.
- Excellent communication and client service skills, with a proactive and solutions-oriented mindset.
- Comfortable managing multiple priorities and delivering under tight deadlines.
- Demonstrated leadership capabilities and a commitment to continuous improvement.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.