Health Actuary, VBP - Government Programs
We're working with a healthcare consulting firm that is looking to add an Actuary to its Medicare and Medicaid Value-Based Payment team.
This search is focused on actuaries who have been deeply involved in provider risk arrangements and value-based payment models, not just traditional pricing or reserving work. The team is looking for someone who understands how these programs are structured, how financial performance is measured, and how organizations evaluate risk across different reimbursement models.
The work sits at the intersection of health plans, providers, ACOs, and government programs, with a particular focus on Medicare and Medicaid populations.
What You'll Be Doing
- Analyze healthcare data to evaluate the performance of value-based payment arrangements.
- Build financial models related to provider risk, shared savings, capitation, and other alternative payment structures.
- Support clients with Medicare and Medicaid value-based care initiatives.
- Review and interpret regulatory changes and assess their impact on payment programs.
- Develop reports and presentations for client leadership and other non-technical stakeholders.
- Lead projects from start to finish, including managing timelines, deliverables, and budgets.
- Mentor junior actuarial staff and review technical work.
- Build relationships with existing clients and support new business opportunities as the practice continues to grow.
What They're Looking For
- ASA or FSA designation.
- 7+ years of health actuarial experience.
- Strong experience working with value-based payment arrangements, including:
- Shared savings programs
- Shared risk models
- Capitation arrangements
- Provider incentive programs
- Other provider reimbursement and risk-sharing structures
- Experience supporting Medicare and/or Medicaid programs.
- Prior consulting experience working with health plans, provider organizations, ACOs, or state Medicaid agencies.
- Experience leading projects and mentoring more junior actuaries.
- Advanced Excel skills; experience with SQL, SAS, Python, or R is a plus.
Ideal Background
The strongest candidates will have spent several years working directly on provider payment and risk arrangements rather than primarily on pricing, reserving, or financial reporting work. Experience with programs such as ACO REACH, MSSP, Medicare Advantage provider risk, managed Medicaid value-based programs, TEAM, or AHEAD would be especially relevant.
This is a strong opportunity for someone who enjoys provider-focused actuarial work and wants to continue building expertise in Medicare and Medicaid value-based payment models while working with a variety of healthcare organizations.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.