Head of Asset Management, Responsible Officer Type 1
I am currently working with the Asset Management arm of a digital assets platform, the firm is listed in both Hong Kong and Singapore with just over 1 billion USD in AUM. We are looking to source for a Head of Asset Management.
Key Responsibilities
1. Asset Management Leadership & Platform Build-Out
- Lead the overall strategy and development of the firm's digital asset asset management platform
- Oversee the launch, structuring, and management of fund products
- Ensure robust investment oversight frameworks, including risk management, valuation, liquidity, and operational processes
- Build and manage high-performing investment, product, and operational teams
2. Responsible Officer (SFC Regulated Activities)
- Act as a Responsible Officer (RO) for regulated activities Type 1 mandatory, Type 4 and 9 a plus
- Ensure full compliance with SFC regulations, licensing conditions, and internal control requirements
- Maintain and enhance the firm's compliance, governance, and risk frameworks
- Serve as a key interface with regulators, auditors, and external stakeholders
3. Product Strategy & Development
- Drive the design and commercialisation of new investment products, with a focus on institutional adoption of digital assets
- Identify market opportunities across liquid crypto, DeFi, tokenisation, and hybrid traditional/digital strategies
- Work closely with trading, research, and technology teams to translate investment capabilities into scalable products
- Lead the development of differentiated, institutional-grade offerings aligned with investor demand and regulatory requirements
4. Business Development & Capital Raising
- Lead regional fundraising and client engagement efforts across institutional investors, sovereign wealth funds, family offices, and intermediaries
- Represent the firm externally as a senior spokesperson in client meetings, industry events, and strategic partnerships
5. Strategic Leadership
- Act as a key member of the regional leadership team, contributing to overall business strategy
- Partner with global stakeholders across investment, compliance, and corporate leadership
- Drive the institutionalisation of the platform, enhancing credibility with traditional finance investors entering digital assets
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.