Financial Controller
About the Opportunity
On behalf of a privately owned international investment group undergoing a major finance‑function professionalisation, we are seeking a hands‑on and detail‑driven Financial Controller to take ownership of multi‑entity accounting, financial administration, and period‑end reporting across several Dutch and international entities.
This role is ideal for an experienced finance professional who enjoys structured, high‑quality administration and thrives in an environment where processes, tooling, and controls are rapidly improving.
Role Overview
As Financial Controller, you will manage day‑to‑day accounting, maintain multiple administrations, and deliver accurate quarterly and annual closings. Working closely with the Finance Manager and CFO, you will form part of a small but impactful finance team supporting a complex group structure with multiple BVs, funds, and intercompany relationships.
You will also contribute to tooling, process improvements, and workflows that support a scalable and future‑proof finance function.
Key Responsibilities
- Manage daily financial administration across multiple entities.
- Deliver quarterly and annual closings, ensuring accurate reconciliations.
- Support tax processes, audits, and external accounting partners.
- Maintain intercompany balances and resolve discrepancies.
- Contribute to automation, process improvements, and stronger internal controls.
Candidate Profile
- Hands‑on experience in financial administration, accounting, or controlling.
- Strong experience with accounting software and multi‑entity environments.
- Demonstrable experience preparing monthly/quarterly/annual closings.
- Comfortable working with intercompany structures and reconciliations.
- Structured, detail‑oriented, and motivated by accurate, high‑quality administration.
- Proactive and independent, able to operate within a small and collaborative team.
- Fluent Dutch preferred, with strong communication skills in a local regulatory environment.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.