Energy Director
Energy Director - Helsinki
Our client, a growing organisation in the Nordic energy and commodities sector, is seeking an accomplished Energy Director to lead their power strategy across Finland and the wider region. Based in Helsinki, you will own the end-to-end energy strategy, power sourcing and portfolio management agenda, delivering strong commercial performance, disciplined risk management and effective leadership of a high-calibre team.
Key Responsibilities
- Energy Strategy - Define and implement a long-term power and energy strategy aligned with Nordic market dynamics, regulatory frameworks and our client's commercial objectives.
- Power & Commodities - Shape and optimise the power and broader commodities portfolio, leveraging deep market insight into drivers, pricing mechanisms and trading structures.
- PPA Origination & Execution - Lead the origination, structuring, negotiation and execution of Power Purchase Agreements (PPAs), securing competitive, sustainable and reliable power supply.
- Power Sourcing - Design and manage sourcing strategies across multiple counterparties and contracts, optimising cost, reliability and risk while ensuring alignment with corporate sustainability goals.
- Portfolio Management - Oversee a diversified energy portfolio, balancing risk and return through data-driven decision-making, active hedging and continuous performance monitoring.
- Risk Management - Identify, quantify and mitigate market, credit and operational risks in Nordic power markets, establishing robust risk frameworks and governance.
- Analytics & Decision Support - Use advanced analytical tools and methodologies to forecast demand, assess market scenarios and provide clear, actionable insight to support strategic decisions.
- Origination & Commercial Development - Build and maintain strong relationships with market participants, utilities, developers and traders, generating new commercial opportunities and partnerships.
- Leadership & Stakeholder Management - Provide clear leadership to cross-functional teams, foster a high-performance culture and engage senior stakeholders with credible, well-structured recommendations.
Profile & Experience
- Minimum 10 years' experience in Nordic power markets, with a proven track record in senior or executive-level roles.
- Extensive experience in PPA origination, structuring and execution for corporate or utility-scale counterparties.
- Strong background in energy strategy, power sourcing and portfolio management in complex, dynamic markets.
- Demonstrable expertise in quantitative analytics, market modelling and data-driven decision-making.
- Proven ability to identify, assess and manage market, credit and operational risks within power portfolios.
- Outstanding stakeholder management skills, with experience engaging boards, executive committees and external partners.
- Leadership experience in building, developing and motivating high-performing teams.
- Deep understanding of Nordic regulatory frameworks and their impact on power and energy strategy.
Interested?
If you bring extensive experience in Nordic power markets and are ready to shape the future energy strategy for our client in Helsinki, we would welcome a confidential discussion about this executive opportunity.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.