Data Scientist


New York
Permanent
Negotiable
Financial Technology
PR/549132_1788296813
Data Scientist

We are seeking Data Scientists (Junior and Senior levels) to join a highly collaborative team that partners directly with quantitative researchers and investment professionals to unlock value from large, complex datasets.

This is not a traditional business analytics or reporting role. The team sits close to the research process, evaluating new datasets, generating insights, building research-ready features, and helping determine whether data can contribute to investment decision-making. The work combines elements of data science, alternative data research, statistical analysis, and production data workflows.

Responsibilities

  • Analyze large structured and unstructured datasets to identify actionable insights and patterns
  • Evaluate new market, fundamental, and alternative datasets for potential research value
  • Perform exploratory data analysis, statistical testing, and feature development
  • Clean, normalize, and enrich datasets used by research teams
  • Partner directly with quantitative researchers and portfolio managers to understand data requirements and research objectives
  • Develop automated data quality monitoring and validation processes
  • Work with data vendors and internal stakeholders to assess and onboard new datasets
  • Create research-ready datasets and derived features for downstream modeling and analysis
  • Help improve data workflows through automation, modern tooling, and AI-assisted solutions

Qualifications

Junior Level

  • 1-5 years of experience in Data Science, Analytics, Quantitative Research, or a related field
  • Strong Python and SQL skills
  • Experience working with large datasets
  • Strong statistical and analytical background
  • Excellent problem-solving and communication skills

Senior Level

  • 5+ years of experience in Data Science, Quantitative Analytics, or Research-focused data roles
  • Deep expertise in Python, SQL, and statistical modeling
  • Experience evaluating complex datasets and generating business or research insights
  • Ability to work independently with researchers and stakeholders across the organization
  • Strong understanding of experimental design, data quality, and feature engineering

Preferred Backgrounds

  • Alternative Data
  • Financial Services
  • Asset Management
  • Quantitative Investing
  • FinTech
  • Market Data
  • Consumer, Transaction, Web, Geospatial, or Other Large-Scale Datasets

Why This Opportunity

  • Direct exposure to investment and research teams
  • Significant ownership over alternative and proprietary datasets
  • Opportunity to work on problems that directly influence research and decision-making
  • Highly technical environment leveraging Python, SQL, cloud technologies, and modern data platforms
  • Exposure to a broad range of datasets, industries, and analytical challenges
  • Clear connection between your research, insights, and real-world outcomes

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

Handverlesene Positionen für Sie