Cyber Security Compliance Specialist (PCI)
Job Description: Cybersecurity Compliance Specialist
Location: Remote (Europe)
Contract: 6 months (renewable)
Start Date: ASAP
About the Company
Our client is a leading global organization recognized for innovation and excellence in the sports and lifestyle
sector. They operate across multiple regions and are committed to maintaining the highest standards of
security and compliance within their global operations.
Role Overview
We are seeking a Cybersecurity Compliance Specialist to support global compliance initiatives and ensure
adherence to regulatory and corporate standards. This role involves translating complex compliance
requirements into actionable guidance, managing audits, and collaborating with stakeholders across multiple
regions.
Key Responsibilities:
- Provide executive-level communication and presentations to senior stakeholders.
- Lead and support audit and GRC activities.
- Translate complex policy and compliance requirements into practical, actionable steps.
- Ensure adherence to regulations and company compliance frameworks (PCI experience preferred).
- Manage and coordinate complex global projects.
- Collaborate with North American colleagues during late afternoon calls (4 PM-8 PM CET, at least twice weekly).
Required Skills
- Strong executive communication and presentation skills.
- Proven experience in Audit and GRC.
- Deep understanding of compliance regulations and standards (PCI preferred).
- Ability to manage global projects effectively.
- Excellent English communication skills; efficient and reliable.
Experience
- Demonstrated success in cybersecurity compliance roles.
- Experience working in global environments with cross-regional teams
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.