Corporate Banking Relationship Manager - Associate/AVP
Key Responsibilities
- Drive revenue growth by managing and expanding relationships with multinational clients operating in the Asia Pacific region.
- Partner with global relationship managers across Europe, the UK, the US, and Latin America to identify new opportunities and serve as the primary local contact for these clients.
- Support the origination and execution of financing and advisory solutions for clients in the Power, Energy, Infrastructure, and Utilities sectors, including project and structured finance transactions.
- Coordinate with product teams and risk partners to prepare credit applications and develop strategic business plans for regional clients.
- Build long-term, trusted relationships with key decision-makers and ensure consistent engagement through well-prepared discussions and actionable follow-ups.
- Stay informed on industry developments, regulatory changes, and banking products to deliver relevant insights and solutions.
Requirements
- Bachelor's degree in Finance, Economics, Accounting, Engineering, or a related field; CFA designation is an advantage.
- Minimum 5 years of experience in Power, Energy, Infrastructure, or Utilities, with exposure to project finance, structured finance, or financial advisory preferred.
- Strong analytical and quantitative skills, with the ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment.
- Excellent communication and presentation skills, capable of engaging confidently with internal and external stakeholders.
- Collaborative team player with strong relationship management and interpersonal skills.
- Fluent in English; proficiency in additional languages is a plus.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.