Abgelaufen

Capital Markets/Investor Relations Associate - Private Equity Real Estate


Los Angeles Metro Area
Permanent
USD100000 - USD145000
Investment Management
PR/564682_1761063574
Capital Markets/Investor Relations Associate - Private Equity Real Estate

A leading global real estate investment firm is seeking a Capital Markets Associate to join its Los Angeles office. This individual will support capital formation, investor relations/engagement, and client service across a diverse portfolio of real estate and real asset strategies. The role offers high visibility to senior leadership and the opportunity to grow into a client-facing position within a dynamic, entrepreneurial environment.

This firm will look at senior associates and vice presidents looking to make a lateral as well.

Key Responsibilities:

  • Support fundraising efforts for commingled funds, co-investments, and separate accounts
  • Manage pipeline tracking, data rooms, and due diligence coordination
  • Prepare investor materials including pitch decks, PPMs, and portfolio updates
  • Coordinate investor meetings, roadshows, and follow-ups
  • Assist with investor onboarding, CRM management, and ad-hoc requests
  • Conduct market research and contribute to strategic initiatives

Qualifications:

  • 2-6 years of experience in private equity real estate, investment management, or placement advisory
  • Strong financial and analytical skills; familiarity with fund-level models and performance metrics
  • Excellent communication and organizational skills
  • Proficiency in Excel and PowerPoint; experience with Juniper Square and data room platforms a plus

What They Offer:

  • High-impact role working directly with senior leadership on global capital raising and investor engagement initiatives.
  • Exposure to a broad base of institutional investors across the Americas, Asia, the Middle East, and Europe.
  • Opportunity to develop into a client-facing capital markets professional within a global, entrepreneurial platform.
  • Collaborative culture that emphasizes mentorship, professional growth, and long term career development.
  • Competitive compensation package including base salary, performance-based bonus, and comprehensive benefits

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

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