Auto Finance Commercial RM - Louisiana
The Auto Finance Commercial Relationship Manager services, deepens, and retains assigned profitable customer relationships by pro-actively evaluating and mitigating associated business risks and opportunities. Owns primary responsibility for the credit and monitoring of Auto Finance portfolio risks. Must have demonstrated, extensive formal credit training and experience as approval officer in Commercial Auto Finance.
Duties & Responsibilities:
* Candidate will develop automotive dealership new client relationships through outside calling sales activities in assigned market area.
* Uncovering and negotiating new commercial loan business, banking products and services opportunities for new dealer prospects.
* Working through assigned credit partners candidate would follow credit policy, structures, underwriting guidelines and make recommendations to originate dealer commercial loans.
* Services portfolio through required dealer monitoring, and financial review while continuously prospecting new customers.
* Manages portfolio, assesses area market risks and general business conditions.
* May assist Product Specialists in selling and servicing various bank products.
* Deals with very large credit exposures and most complex loans, including syndications.
* May organize work and deal flow and/or coach other Bank colleagues.
* Some travel may be required.
* Performs other duties as assigned.
Basic Qualifications:
* 5+ years working with multiple automotive dealer groups
* 5+ years Commercial (Auto) Finance Underwriting Experience
* 5+ years Commercial (Auto) Sales Experience
* Bachelor's Degree
Preferred Qualifications:
* Excellent verbal and written communication skills
* Strong sales and negotiation skills
* Commercial Financial Analysis Comprehension and Review
* Local Automotive Dealer knowledge and existing relationships
Exempt Status: (Yes = not eligible for overtime pay) (No = eligible for overtime pay) Yes
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.