Credit Risk Model Developer


Berlin
Permanent
EUR80000 - EUR110000
Financial Technology
PR/563072_1759323385
Credit Risk Model Developer

Standort: Remote mit monatlicher Prรคsenz in Berlin
Art der Stelle: Vollzeit, keine Fรผhrungsverantwortung (aber mit fachlicher Verantwortung) - Teilzeit mรถglich (32h)

Ihre Aufgaben

In dieser verantwortungsvollen Expertenrolle รผbernehmen Sie die zentrale Verantwortung fรผr die LGD-Modellierung im Retail-Geschรคft. Sie gestalten die Weiterentwicklung der IRB-Modelle aktiv mit und sind erste Ansprechperson fรผr interne und externe Stakeholder.

  • Weiterentwicklung und Pflege aller LGD-Modelle im Retail-Bereich gemรครŸ IRB-Ansatz
  • Eigenverantwortliche Datenaufbereitung und Verlustdatensammlung fรผr LGD-Modelle
  • Prรคsentation und Verteidigung der Modelle gegenรผber Aufsichtsbehรถrden (BaFin, Bundesbank), Wirtschaftsprรผfern sowie Geschรคftsfรผhrung und Bereichsleitung
  • Fachliche Betreuung eines Vollzeitmitarbeiters sowie Mรถglichkeit zur Erweiterung des Teams durch Werkstudenten und externe Berater
  • Ansprechpartner fรผr alle Fragen rund um LGD-Modellierung und Verlustdaten innerhalb der Bank

Ihr Profil

  • Tiefgehende Erfahrung in der LGD-Modellierung im Retail-Bereich, idealerweise unter Berรผcksichtigung der EBA-Guidelines (EBA/GL/2017/16)
  • Sehr gute Kenntnisse in Statistik, insbesondere Regressionsmodelle
  • Fundierte Programmierkenntnisse in Python sowie Erfahrung mit Bitbucket und strukturierter Codeentwicklung
  • Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Anforderungen und Kommunikation mit Aufsichtsbehรถrden
  • Selbststรคndige, strukturierte und lรถsungsorientierte Arbeitsweise

Was wir bieten

  • Eine zentrale Expertenrolle mit hoher Verantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Mรถglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung und zum Aufbau eines kleinen Teams
  • Flexible Arbeitsgestaltung: Vollstรคndig remote mit nur einem Prรคsenztag pro Monat in Berlin
  • Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg:innen in einem dynamischen Umfeld

FAQs

Congratulations, we understand that taking the time to apply is a big step. When you apply, your details go directly to the consultant who is sourcing talent. Due to demand, we may not get back to all applicants that have applied. However, we always keep your CV and details on file so when we see similar roles or see skillsets that drive growth in organisations, we will always reach out to discuss opportunities.

Yes. Even if this role isnโ€™t a perfect match, applying allows us to understand your expertise and ambitions, ensuring you're on our radar for the right opportunity when it arises.

We also work in several ways, firstly we advertise our roles available on our site, however, often due to confidentiality we may not post all. We also work with clients who are more focused on skills and understanding what is required to future-proof their business.ย 

That's why we recommend registering your CV so you can be considered for roles that have yet to be created.ย 

Yes, we help with CV and interview preparation. From customised support on how to optimise your CV to interview preparation and compensation negotiations, we advocate for you throughout your next career move.

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