VP of Accounting


Miami
Permanent
USD160000 - USD220000
Finance and Accounting
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VP of Accounting

Accounting & Financial Close

  • Lead the end-to-end close cycle across monthly, quarterly, and year-end reporting periods.
  • Produce and review financial packages, including statements, account reconciliations, and detailed backup schedules.
  • Maintain adherence to U.S. GAAP standards and internal reporting guidelines.
  • Contribute to the design and rollout of accounting frameworks, policies, and workflows.
  • Handle consolidation efforts, intercompany activity, and analysis of non-routine transactions.

Audit, Compliance & Tax Coordination

  • Act as the main point of contact for external audit teams.
  • Manage the execution of annual audits, interim reviews, and other assurance-related workstreams.
  • Help establish and sustain internal control frameworks and oversight procedures.
  • Partner with external tax professionals to support filings and compliance requirements.
  • Compile supporting documentation and technical memos for audit and accounting matters.

Treasury Management & Digital Asset Oversight

  • Supervise financial tracking and reporting tied to digital assets and related transactions.
  • Validate reconciliations across internal ledgers, custodial platforms, exchanges, and reporting tools.
  • Assist in building treasury reporting processes and strengthening associated controls.
  • Play a role in enhancing financial systems and improving reporting infrastructure.

Operational Efficiency & Team Buildout

  • Support the expansion and maturation of the accounting function as the business scales.
  • Stay hands-on with day-to-day accounting activities, including reconciliations and reporting, during early-stage growth.
  • Participate in hiring, onboarding, and mentoring of accounting team members.
  • Review deliverables from internal staff and third-party service providers.
  • Drive initiatives focused on automation, efficiency gains, and process optimization.

Strategic Initiatives & Ad Hoc Work

  • Contribute to high-impact projects such as M&A, capital raises, and financing transactions.
  • Assist in preparing materials for leadership updates and board-level reporting.
  • Collaborate with executive teams on key strategic efforts and business expansion plans.
  • Provide analytical support and financial insight into new investment or growth opportunities.

Requirements

  • Certified Public Accountant (CPA) designation required.
  • Roughly 7-15 years of progressive experience across accounting or finance roles.
  • Background in Big 4 or similar public accounting environment is highly valued.
  • Prior exposure to asset management, hedge funds, broker-dealers, treasury, or digital asset environments is preferred.
  • Solid command of U.S. GAAP and financial reporting requirements.
  • Demonstrated experience interfacing with auditors and leading audit processes.
  • Advanced proficiency in Excel and emerging tools (including AI), with strong analytical capabilities.
  • Strong interpersonal, communication, and organizational skill set.

FAQs

Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.

Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.

Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.

Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.

Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.

Handverlesene Positionen für Sie