Transaction Advisory Services
Chicago Area | Hybrid | $100,000-$155,000 + Bonus
A growing, highly respected professional services firm is looking to add a Transaction Advisory Services Manager to its expanding team.
This is an opportunity to lead financial due diligence engagements on middle-market M&A transactions ($25M-$100M+), working directly with business owners, investors, and executive leadership across a variety of industries.
What You'll Do
Lead buy-side and sell-side financial due diligence engagements
Analyze Quality of Earnings, working capital, EBITDA adjustments, and key financial trends
Manage client relationships and transaction processes from start to finish
Review deliverables and oversee engagement teams
Mentor and develop junior team members
Qualifications
6+ years of Transaction Advisory, QoE, Audit, or related experience
Bachelor's degree in Accounting (CPA preferred)
Prior experience managing engagements and developing staff
Strong client-facing and communication skills
Why Join?
Clear career progression with strong mentorship from firm leadership
Collaborative culture where individuals have a real voice and impact
Diverse industry exposure across manufacturing, distribution, real estate, technology, construction, and more
Hybrid schedule with flexibility and strong work-life balance
Competitive compensation, bonus potential, 401(k), profit sharing, generous PTO, parental leave, and comprehensive benefits
Interested in learning more? Apply or message me for additional details.
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.