Teamleiter in der Buchhaltung (m/w/d)
Standort Beschäftigungsart Einstiegslevel
Berlin Vollzeit Berufserfahrene
Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein etabliertes und wachsendes Unternehmen im Bereich Pflege und Gesundheitswesen. In der zentralen Verwaltung werden die operativen Einheiten unterstützt, Prozesse optimiert und ein reibungsloser Ablauf sichergestellt. Dabei wird großer Wert auf Zusammenarbeit, Wertschätzung und Weiterentwicklung gelegt.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Haupt-, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung
- Steuerung und Durchführung des gesamten Zahlungsverkehrs
- Erstellung sowie Analyse von Monats- und Quartalsabschlüssen
- Vorbereitung und Unterstützung bei Jahresabschlüssen
- Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Finanzprozessen
- Fachliche Führung eines kleinen Teams innerhalb der Finanzbuchhaltung sowie Unterstützung der Abteilungsleitung
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie erste Führungserfahrung
- Sehr gute Kenntnisse in SAP (z. B. R/3 oder S/4HANA) sowie MS Office, insbesondere Excel
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamorientierung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Das Angebot
- Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Umfeld
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
- Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team
- Strukturierte und umfassende Einarbeitung
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Zentral gelegener Standort mit guter Verkehrsanbindung
- Attraktive Zusatzleistungen und Mitarbeiterangebote
FAQs
Herzlichen Glückwunsch – wir wissen, dass es ein großer Schritt ist, sich die Zeit für eine Bewerbung zu nehmen. Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Angaben direkt an den zuständigen Berater weitergeleitet, der aktiv nach passenden Talenten sucht. Aufgrund der hohen Nachfrage können wir uns möglicherweise nicht bei allen Bewerbern zurückmelden. Wir behalten Ihren Lebenslauf und Ihre Daten jedoch stets in unserer Datenbank und melden uns bei Ihnen, sobald wir ähnliche Positionen sehen oder Fähigkeiten identifizieren, die das Wachstum von Unternehmen vorantreiben können.
Ja. Auch wenn diese Position nicht perfekt zu Ihrem nächsten Karriereschritt passt, hilft uns Ihre Bewerbung dabei, Ihre Fachkenntnisse und Ziele besser zu verstehen. So stellen wir sicher, dass Sie bei der passenden Gelegenheit auf unserem Radar sind.
Wir arbeiten auf unterschiedliche Weise: Zum einen veröffentlichen wir die aktuell verfügbaren Positionen auf unserer Website. Häufig können wir jedoch aus Gründen der Vertraulichkeit nicht alle Vakanzen ausschreiben. Darüber hinaus arbeiten wir mit Kunden zusammen, die einen stärkeren Fokus auf Fähigkeiten legen und darauf, was erforderlich ist, um ihr Unternehmen zukunftssicher aufzustellen.
Aus diesem Grund empfehlen wir, Ihren Lebenslauf zu registrieren, damit Sie auch für Positionen berücksichtigt werden können, die noch nicht geschaffen wurden.
Ja, wir unterstützen Sie bei der Optimierung Ihres Lebenslaufs und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Von individueller Beratung über die gezielte Vorbereitung auf Interviews bis hin zu Gehalts- und Vertragsverhandlungen stehen wir Ihnen während Ihres gesamten nächsten Karriereschritts zur Seite.